Vous êtes employeur ou responsable RH ? Maintenez vos connaissances à jour grâce à notre cycle de formations en droit social et trouvez réponse à toutes vos questions sur l'engagement de travailleurs. En suivant les quatre modules, vous bénéficierez d'un tarif avantageux.
- acquérir une vision globale des aspects liés à la législation sociale
- maîtriser les règles relatives à l'occupation de personnel
- appliquer ces règles de façon concrète grâce aux cas pratiques et aux échanges entre participants.
En mettant au panier notre cycle complet comprenant les 4 modules, vous bénéficiez d'une réduction.
- Module 1 : maîtrisez le coût salarial et l’élaboration du contrat de travail (le 14 novembre 2024)
- Module 2 : maîtrisez la législation sur le temps de travail (le 21 novembre 2024)
- Module 3 : familiarisez-vous avec la notion de suspension du contrat de travail (le 28 novembre 2024)
- Module 4 : familiarisez-vous avec la notion de rupture de travail (le 05 décembre 2024)